广东省新丰县2025年公开招聘5名医疗卫生类高层次人才公告

发布单位:新丰县卫生健康局         发布时间:2025-02-06 07:21:15

公告详情
职位列表(2)

摘要

职位数量:   2

招聘人数:   5

学历要求:   硕士研究生及以上

报名结束

截止日期: 2025-02-21

工作地点:   韶关

公告详情

为进一步加强新丰县医疗卫生人才队伍建设,根据《广东省事业单位公开招聘人员办法》(省政府令第301号)和《中共韶关市委人才工作领导小组关于印发实施<韶关新时代百团千才万匠人才工程实施意见>的通知》(韶委人才[2021]1号)等文件要求,现面向社会公开招聘高层次人才5名,公告如下:

一、招聘对象

招聘对象为具有硕士研究生及以上学历学位的普通高等院校2025年应届毕业生(非在职)和往届毕业生。

二、报考条件

(一)报考资格条件

1.具有中华人民共和国国籍,拥护中华人民共和国宪法和法律法规,拥护中国共产党领导和社会主义制度;

2.遵纪守法,具有良好的政治素质和道德品行;

3.具有正常履行职责的身体条件、心理素质和符合岗位要求的工作能力;

4.年龄为1835周岁(即198929200729期间出生),博士研究生可放宽至45周岁(即197929以后出生),具体要求见岗位表;

5.具有招聘岗位所要求的其他资格条件;

6.法律法规规定的其他条件。

(二)下列人员不得报考

1.受过刑事处罚的;

2.被开除中国共产党党籍的;

3.被开除公职的;

4.在广东省机关事业单位招录(聘)考试、体检或考察中存在违纪行为的;

5.在读的非应届毕业生、现役军人;

6.我县公益一类事业单位在编人员;

7.聘用后即构成回避关系的;

8.被依法列为失信联合惩戒对象的;

9.法律、法规规定不宜聘用的其他情形。

三、薪酬待遇

获聘人员为事业单位编制人员,试用期满后经考核合格的,按规定办理岗位聘用手续,享受政策规定的新丰县事业单位薪酬待遇。

在事业单位提供的薪酬待遇基础上,对于符合《韶关新时代百团千才万匠人才工程实施意见》青年人才认定条件的,经我县相关责任部门认定并报韶关市委人才工作领导小组办公室备案成功后,另给予相应的政策待遇:

(一)具有一定实践经验(含实习期),较好的学业背景和专业基础,且毕业于国际公认的或经认定的国际知名学府和国家、省属重点大学的博士研究生,人才津贴标准为30万元,按照4:3:3的比例分3年发放。

(二)具有一定实践经验(含实习期),较好的学业背景和专业基础,且毕业于国际公认的或经认定的国际知名学府和国家、省属重点大学的硕士研究生,人才津贴标准为15万元,按照4:3:3的比例分3年发放。

(三)取得执业医师资格证的医疗卫生类青年人才,由用人单位在上述人才津贴基础上叠加给予5万元生活补贴,按照4:3:3的比例分3年发放。

(四)符合有关规定的可申领丹霞英才卡,享受户籍办理、安居保障、子女入学(园)、社会保险、医疗、景区、公共交通、公积金、金融等方面的便捷服务。

四、招聘岗位

具体岗位详见附件1

五、报名程序

(一)报名时间

20252108:30202522117:30

(二)报名方式

采取线上(通过邮箱递交报名材料)方式报名,报名材料按新丰县2025年医疗卫生高层次人才+职位代码+应聘人员姓名+毕业院校+所学专业编辑好邮件主题(如编辑邮件主题:新丰县2025年医疗卫生高层次人才+A1201+张三+广州医科大学+外科学),将报名表的可编辑电子版、扫描版及报名所需证书证明材料的扫描件发送至指定邮箱(xfwszp@163.com)。由新丰县卫生健康局对应聘者进行资格初审。

(三)报名时需提交材料

1.本人简历扫描件(含近期正面免冠电子照);

2.新丰县2025年医疗卫生类高层次人才公开招聘报名表(见附件2,需提交可编辑版和有签名及日期的扫描版);

3.有效期内的二代居民身份证扫描件(正反面扫描至同一页);

4.报考岗位所需要的相关证书扫描件;

5.往届毕业生需提供毕业证书、学位证书扫描件、教育部学籍在线验证报告、教育部学历证书电子注册备案表,2025年应届毕业生需提供毕业生就业推荐表扫描件、学生证扫描件、教育部学籍在线验证报告。

(四)报名注意事项

1.报考人员只能选择一个岗位报名,报考多个岗位的,取消报名资格。考生须诚信报名、诚信考试。凡提供虚假报考申请材料的,一经查实,即取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息,骗取考试资格的,将按有关规定予以处理。

2.2025年国内普通高等院校毕业生须于2025831取得相应毕业证书、学位证书。

3.招聘单位根据用人要求,按照《广东省2025年考试录用公务员专业参考目录》(附件3)进行专业设置。报考人员不得报考所学专业代码与招聘岗位专业代码不一致的岗位。所学专业未列入专业目录(没有专业代码)的,可选择专业目录中的相近专业报考,所学专业必修课程须与招聘岗位要求专业的主要课程基本一致,并在报名时提供毕业证书(或能证明所学专业情况的材料,如学生证、高校毕业生就业推荐表)、所学专业课程成绩单(须教务处盖章)、院校出具的课程对比情况说明及毕业院校设置专业的依据等材料。除专业目录中有列出培养方向的专业外,其他毕业证上专业名称后面以括号等形式列出的培养方向不能作为报考专业的依据。

4.行政机关国有企事业单位在编在职(岗)人员报考,须征得工作单位同意,并于资格审查时出具工作单位同意报考书面证明。

5.不得报考聘用后即构成回避关系的岗位。凡与事业单位领导人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲、拟制血亲关系或者近姻亲关系等其他亲属关系的应聘人员,不得应聘该单位的秘书或者人事、财务、纪律检查岗位,以及有直接上下级领导关系等违反《事业单位人事管理回避规定》(人社部规[2019]1号)的岗位。

六、考试

考试采取笔试+面试的方式进行,考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%,成绩均按四舍五入保留小数点后2位。

(一)笔试。满分100分,合格分数线为60分。闭卷形式,主要测试卫生类通用基本能力。笔试时间将在新丰县人民政府网(https://www.xinfeng.gov.cn/)公布。

笔试结束后,依合格考生笔试成绩从高分到低分的顺序,按岗位招聘人数1:5的比例确定参加资格审核人选,如同一招聘岗位最后一名进入资格审核人员出现有同分现象的,则一同进入资格审核;笔试合格考生人数未达1:5比例的,按实际合格人数进入资格审核。笔试成绩及进入资格审查人员名单可在笔试结束后10个工作日之内通过新丰县人民政府网查询。

(二)资格审核。根据招聘条件,招聘单位对应聘人员进行资格审核、确认。资格审查合格人员进入面试,进入面试人员名单可在资格审核结束后10个工作日之内通过新丰县人民政府网查询。

(三)面试。满分100分,合格分数线为60分。面试主要测试考生的业务能力、工作技能和应变沟通能力。具体时间和方式另行通知。

面试结束后,计算考生考试总成绩,总成绩合格分数线为60分,依合格考生考试总成绩从高分到低分的顺序,按岗位招聘人数1:1的比例确定参加体检。如同一岗位考生总成绩相同的,则按照面试成绩高低顺序确定名次;如面试成绩仍然相同的,则以面试主评委评分高低顺序确定名次;如面试主评委评分仍然相同的,由招聘单位另行组织面试。

(四)考试环节其他事项。参加考试的考生按照规定时间、地点凭有效二代身份证原件、准考证参加考试,不按规定时间参加考试或携带证件不齐的,视为自动放弃考试资格。考试总成绩将在新丰县人民政府网(https://www.xinfeng.gov.cn/)公布。

七、体检

根据拟聘人数和考生的总成绩确定体检人选进行体检。体检标准参照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》等规定执行。体检不合格者不予聘用,并按总成绩依次递补。

八、考察

体检合格的考生确定为拟聘用考察人选,按照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》等有关规定,对其政治思想、道德修养、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、社会关系以及是否需要回避等方面的情况进行考察,并通过查阅个人档案等方式核实其是否符合报考资格条件。考察不合格或者放弃聘用的,可依次递补考察人选。

九、公示及聘用

(一)公示。体检和考察合格者确定为拟聘用人员,在新丰县人民政府网(http://www.xinfeng.gov.cn/)进行公示,公示时间为5个工作日。

(二)出现下列情形之一的,事业单位或者其主管部门可以在7个工作日内进行递补:

1.应聘人员体检不合格的;

2.考察人选未被确定为拟聘用人员的;

3.拟聘用人员公示结果导致不能聘用的;

4.拟聘用人员放弃聘用的。

递补人选应当从同一岗位综合成绩合格人员中按照综合成绩由高到低的顺序依次产生,并按照本公告有关体检、考察、公示等规定办理。

(三)人员聘用及待遇。经公示无异议的,由县卫生健康局报县人社部门备案。按照事业单位管理相关规定办理人事聘用手续,签订《事业单位聘用合同》,明确最低服务年限为五年;实行试用期制度,试用期满考核合格的,予以正式聘用;试用期不合格的,解除聘用合同;试用期包含在服务期内。被聘用人员无正当理由逾期(自接到聘用单位通知7日内)不报到的,取消聘用资格。

十、其他事项

(一)本次公开招聘不收取任何报名费用,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班,不指定任何参考用书和资料。

(二)资格审查贯穿招聘全过程,应聘人员须诚信报名、诚信考试,并对所提交材料的真实性负责,凡弄虚作假的,一经查实,即取消应聘资格,已办理聘用手续者取消聘用,应聘者本人承担由此产生的一切后果。

(三)本公告由新丰县卫生健康局、新丰县医共体总医院负责解释。考生如对本公告信息或招聘的有关事项有疑问的,请致电新丰县卫生健康局办公室(0751-2251041),新丰县医共体总医院人力资源部(0751-2252619)。

附件1.新丰县2025年医疗卫生类高层次人才公开招聘岗位表.xls

附件2.新丰县2025年医疗卫生类高层次人才公开招聘报名表.doc

附件3:广东省2025年考试录用公务员专业参考目录.xls

新丰县卫生健康局

新丰县医共体总医院

2025127


微信小程序暂时不支持直接下载附件,可关注公众号“医护知音校园招聘”领取


信息来源于网络,如有变更请以原发布者为准。

来源链接:

https://www.xinfeng.gov.cn/zwgk/tzgg/content/post_2715647.html

更多最新医学人才招聘资讯请关注医聘猫微信公众号(微信号:ymliepin)。

更多招聘机会,扫码关注医聘猫公众号,专属求职顾问推荐工作机会

临床医生-A0101停止招聘

广东韶关 | 硕士 | 临床医学 | 4人 编制

查看详情

临床医生-A0102停止招聘

广东韶关 | 硕士 | 临床医学 | 1人 编制

查看详情
城市招聘
热门职位
推荐企业
最新资讯
公招信息
重庆养老金2025年新规:工龄33年比30年多领多少钱?(案例对比)四川成都交灵活就业社保与职工社保有什么不一样?四川成都灵活就业社保多少钱一个月?2025灵活就业社保社保每月领多少钱,24年社保养老金能领多少?缴纳26年养老保险退休能拿多少?哪些关键要素会左右退休金的最终数额呢?杭州失业金怎么领取?领取条件(2025-07-17)养老金会亏空吗?2025年养老金计算公式(宁夏中卫交22年能领多少钱?)2025年潜江社保待遇领取资格认证怎么操作?教你如何在手机上认证,简单方便!离职,攀枝花住房公积金怎么提取甘肃定西社保缴纳年限37年按60%交划算吗?2025年社保现在可以选择一次性补缴吗?70后社保补缴新规来了2025年7月17日2025年60/70后农村社保断缴怎么办?天津一次性补缴新规超详细!(7月17日)社保卡的三种激活方法来了(7月17日)仲裁公司不交社保能拿多少钱小细胞肺癌或将迎来首个BiTE新疗法 百济神州塔拉妥单抗申报上市未缴纳社保怎么才能申请到赔偿未签订劳动合同怎么赔偿社保员工告我没签合同没交社保怎么办理什么保险可以转给子女保险费如果上班没有签合同没买保险这要怎么办公司未交社保辞退员工怎么赔偿停工留薪期上班了后社保局还赔偿吗签了自愿放弃社保有补偿金吗试用期不给交社保可以要求怎么赔偿律师打劳动仲裁怎么收费劳动仲裁胜诉公司不交社保怎么办劳动仲裁赢了老板不执行怎么办劳动仲裁下来之后怎么上诉劳动仲裁后怎么上诉到法院什么情况需要申请劳动仲裁劳动仲裁后公司申请破产怎么办
九原区哈林格尔镇中心卫生院招聘公告2025年上海市第五人民医院学科带头人招聘公告齐齐哈尔市第一医院招聘公告松滋市人民医院招聘医师公告靖西市新甲乡大甲卫生院2025年公开招聘编外人员公告原阳县城关镇卫生院公开招聘龙市中心卫生院招聘劳务派遣人员简章凌云县伶站瑶族乡中心卫生院拟招聘公共卫生医生公告关于公开招聘口腔医生劳务派遣至永州职业技术学院附属医院的公告两江新区人民医院招聘超声科记录员、前台等劳务派遣岗位简章广元市中心医院2025年下半年工作人员招聘公告桂平市木圭镇卫生院关于招聘编外工作人员的公告福清市城头镇卫生院2025年招聘编外人员公告永安市卫生健康局关于2025年永安市第六医院公开招聘编外人员的通告温岭市中医院医共体2025年公开招聘编外员工公告桂平市大洋镇中心卫生院关于公开招聘编外工作人员的公告2025年公开招聘合同制专业技术人员公告绵阳市中医医院关于2025年第三季度招聘合同制人员的公告川北医学院附属医院2025年医疗卫生辅助岗位招募公告镇海区九龙湖镇社区卫生服务中心招聘编外工作人员公告上海健康医学院2025年公开招聘工作人员公告(第二批)湛江市第二中医医院2025年公开招聘编制外人员公告2025年福建医科大学附属南平第一医院空缺岗位招聘启事(一)通道县就业见习招聘公告凤城市中医院公开招聘合同制医师公告黑龙江大学校医院公开招聘工作人员(人事派遣)公告右江民族医学院关于2025年选聘科研助理的通知(第二批)萍乡市中医院2025年公开招聘见习岗位公告新疆医科大学第四附属医院(新疆维吾尔自治区中医医院)2025年高层次人才引进公告肃宁县2025年人民医院公开招聘工作人员公告
展开
客服
小程序
公众号
工具箱

专业

深耕医疗行业9年

精准

海量医疗行业人才

便捷

求职顾问一对一服务
登录/注册 密码登录
+86
获取验证码
我已阅读并同意《用户服务协议》